人才戰略



    公司始終把人才視為企業的寶貴資源。面對新一輪的發展機遇,公司決心致力于建立一個公開、競爭、激勵、高效的用人機制,創造一個更加有利于員工長期發展的平臺。為此,公司將繼續實施人才引進工程,唯才是舉選人才;加大育才工程力度,脫穎而出拔人才;深化重才工程方案,不拘一格用人才;實施留才工程計劃,政策激勵留人才。

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